三年后公益性岗位要退吗

公益性岗位三年期满后不再享受优惠，但可续签。依据《劳动合同法》及相关政策，公益性岗位合同期满后可与单位协商续签，继续享受相关政策优惠。若不续签，将失去公益岗特有的优惠待遇。您若不续签合同，将失去公益性岗位带来的政策优惠，如社保补贴、岗位补贴等，可能面临自行承担全部社保费用及更高的就业压力。
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公益性岗位三年期满，处理方式如下：1. 符合条件者可续签公益性岗位合同，继续享受优惠。2. 不符合续签条件或不愿续签者，可转岗或自行择业。3. 接近退休年龄者，可考虑内部退休或提前退休。4. 鼓励自主创业，享受政策扶持和创业指导服务。
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公益性岗位合同期满后，常见处理方式是续签合同或转岗至其他岗位。您可选择与单位续签公益性岗位合同，继续享受政策扶持；或考虑转岗至单位其他非公益性岗位，享受常规待遇。选择时需考虑个人职业规划及单位岗位需求。