公司诈骗且未按时发放工资，员工该如何维权？

公司诈骗且欠薪，员工应积极维权。根据《劳动法》等规定，公司需按时支付工资，否则将面临法律责任。若不及时处理，可能导致员工权益受损，甚至引发社会不稳定。
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对公司诈骗和欠薪，员工可采取多种维权方式。可向劳动局举报要求支付工资及赔偿金，或选择调解、劳动仲裁。具体方式应根据实际情况和证据充分性来选择。
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公司诈骗欠薪需维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、合同等；2.向劳动局举报，要求限期内支付工资；3.若逾期，申请劳动仲裁，要求加付赔偿金；4.也可寻求法律援助，通过法律途径维权。